“一些党员干部在全面从严治党的高压态势下，仍不收手、不收敛、不知止，有的利用过节之机打着人情往来的幌子大肆收受礼品礼金，有的心怀侥幸以隐蔽手段违规接受宴请、旅游安排，有的虚列支出、套取资金违规发放福利……”2月8日，在宿松县“以案为鉴 警钟长鸣”专题警示教育大会上，县委常委、县纪委书记、监委主任黄世宏通报。
党的二十大强调，要把握作风建设地区性、行业性、阶段性特点，抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治，推进作风建设常态化长效化。去年以来，宿松县纪委监委坚持科学理念、系统思维，精准施治、纠树并举，以更严基调推进作风建设一刻不停、寸步不让。
持之以恒落实中央八项规定精神。紧盯春节、中秋、国庆等关键节点，严明纪律要求，推送廉洁短信，常态化开展监督检查，做实县际交叉互查，全县共查处违反中央八项规定精神问题26起61人。部署开展违规吃喝问题专项整治行动，查处并通报8起违规吃喝问题，给予党纪政务处分11人、组织处理25人，约谈党组织和365官方入口-app下载_365报价官网_365app下载365足球网站组织负责人7人。深入整治涉及党员干部、公职人员酒驾醉驾及背后的“四风”问题，查处党员干部酒驾醉驾31人，赌博14人，并坚持一案双查，对发生酒驾醉驾、赌博问题较多的5个单位“一把手”进行了约谈。
坚持严的基调深入践行“一改两为”。出台《关于监督推动“一改两为”落地落实的通知》，督促全县365官方入口-app下载_365报价官网_365app下载365足球网站干部在“一改两为”工作中主动担当作为。发挥100家营商环境监测点作用，持续开展“暖企行动”，收集甄别并协调帮助解决问题34个。以“新春访万企、助力解难题”和“优环境、稳经济”活动为契机，紧盯市县领导走访调研收集问题，靠前监督督促问题整改236个。部署“破积弊、兴新风”活动，发现问题12个，问责7人，公开通报曝光典型案例1起。持续纠治形式主义、官僚主义等顽瘴痼疾，查处形式主义官僚主义问题11起、处理16人。
健全完善作风建设长效机制。着力解决普遍存在、反复发生的问题，深挖根源、找准症结，精准纠治、增强实效，建立完善通报曝光、跟踪检查、督促整改、“回头看”等制度机制。坚持反“四风”、反腐败、反特权统筹推进，健全风腐同查工作机制，深挖彻查享乐奢靡背后的请托办事、利益交换、权钱交易等风腐交织问题。大力弘扬党的光荣传统和优良作风，坚持纠“四风”树新风并举，教育引导党员干部牢记“三个务必”，推进作风建设常态化长效化。
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